Requirement Engineer Railway (DOORS)

Dans le cadre des activités de gestion des exigences, le consultant sera en charge de :Assurer la livraison des modules entre les différentes zones de développement, validation et livraison.Gérer les baselines et les configurations tout au long du cycle de vie projet.Créer et configurer les modules de Vérification & Validation (VR, RVT, RTM Intégration).Administrer les accès utilisateurs et gérer les droits associés.Vérifier la conformité des exigences et garantir leur traçabilité.Réaliser les opérations d'import/export des spécifications Word et Excel.Produire les KPI de suivi et mettre à jour les tableaux de bord Power BI.Assurer le support opérationnel aux équipes projet.Participer à l'administration et à l'évolution des environnements IBM DOORS Classic et DOORS Next Generation.Rédiger et maintenir la documentation utilisateur (HowTo, guides de procédures).Former et accompagner les nouveaux arrivants sur les outils et processus Requirements Management. Profil : Bac+5Ingénieur Requirements Management expérimenté dans l'administration et l'exploitation des outils de gestion des exigences (IBM DOORS Classic et DOORS Next Generation), garantissant la traçabilité, la conformité et la qualité des données projet. Capable d'accompagner les équipes projet, de gérer les configurations et de produire les indicateurs de pilotage nécessaires au suivi des activités.Expérience : 1 à 3ans Compétences : IBM DOORS ClassicIBM DOORS Next Generation (DNG)Microsoft Power BIMicrosoft Office (Word, Excel)Gestion des exigences (Requirements Management)Gestion des baselines et configurationsTraçabilité des exigencesVérification et validation des exigencesAdministration des accès et gestion des droitsImport/Export de données et spécificationsCréation et maintenance des matrices de traçabilité (RTM)Suivi des KPI et reporting projetSupport utilisateurs et documentationRigueur et sens de l'organisationEsprit d'analyse et de synthèseBon relationnelCapacité à travailler avec des équipes multidisciplinairesAutonomie et force de proposition ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs.Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias.Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier :• D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif• D’une politique ambitieuse de développement des compétences• D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sensDécouvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc